Dicas de como se tornar um líder de sucesso



De uma maneira geral os dicionários definem um líder como um chefe ou um guia. Tomando como base esses termos podemos concluir que liderar é algo bem mais simples do que se supõe. Entretanto, esse pensamento vai completamente ao contrário ao que um líder realmente tem que fazer. Aliás, quando se trata de liderança a jornada de um líder começa bem mais atrás. Para se formar ou se tornar um líder de sucesso é preciso passar por diversas etapas. E isso não é tudo já que ao se alcançar a posição de líder uma nova fase tem início.

Vejamos alguns aspectos que contribuem para que uma pessoa seja um líder de sucesso:



– Conhecimento do grupo:

Algumas pessoas podem até achar que ser um líder é algo que já vem com a pessoa desde o seu nascimento. De fato, alguns até fazem parecer que é assim. Entretanto, deve-se considerar que a liderança não é algo exclusivo de certas pessoas. Ela chega como consequência de um processo de aprendizagem. Isso quer dizer que se torna líder aprendendo. Um profissional que se destaca por superar as expectativas do grupo em que atua muito provavelmente se tornará o líder dele. Já aquele profissional que não manifesta interesse em conhecer seu próprio grupo dificilmente chegará a ser um líder; e pior, pode até contribuir para que o grupo não se destaque.



– Relacionamentos:

Relacionamentos também fazem parte de uma boa liderança. Para entender melhor  veja da seguinte maneira: ninguém consegue chegar à liderança com a porta de sua sala trancada e sem contato com seus colegas de trabalho.

– Definição de rumos:

Um profissional geralmente se destaca quando tem a capacidade de solucionar problemas. Isso também ajuda e muito aquele que almeja chegar a ser líder. Entretanto, ao chegar a esse “posto” o agora líder, precisa voltar seus olhos para outras coisas. Ou seja, o momento de apenas solucionar problemas já passou. É preciso ir bem mais a fundo e saber definir que rumos que a empresa deverá seguir. Para isso alguns aspectos fundamentais precisam ser considerados tais como saber quais são as reais necessidades da empresa e, claro, contar com muita disciplina para conduzir os funcionários nessa linha de trabalho.

– A inspiração está ao lado:

Quem nunca ouviu falar de Jesus ou Buda dentre tantos outros ícones mundiais. Essas pessoas podem ser vistas como bons exemplos para a humanidade que ultrapassaram os tempos. Entretanto, não é possível fazer o que eles fizeram e ter o mesmo resultado. O motivo para isso é que eles trabalharam e fizeram suas bases com o auxílio daquilo que dispunham no momento. Ou seja, um líder não deve procurar outros ícones de sua época e tentar fazer o mesmo que eles. Um líder que quer ter uma boa base busca sua inspiração nas pessoas que estão ao seu redor. Como fez Cristo, por exemplo.

Como é possível perceber somente por meio desses poucos pontos a questão de ser líder e da liderança está bem longe do que os dicionários definem. Então, é bom começar a se preparar e mudar o que precisa já.

Por Denisson Soares

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