Cargos onde as mulheres ganham mais que os homens

Categoria: Salários

  

Apesar da diferença salarial entre homens e mulheres, alguns cargos como Engenharia de Automação, Analista de Construção Civil e o setor de marketing pagam salários mais altos às mulheres do que aos homens.

O popular movimento feminista, que tem como bandeira a defesa da mulher ter os mesmos direitos que os homens, contém entre as suas pautas de discussão a questão salarial. Já foi assunto de muitas rodas de debate que há um abismo entre o salário de homens e mulheres no mercado de trabalho, mesmo desenvolvendo a mesma função. No entanto, nem em todos os postos de trabalho é assim, aliás, pelo contrário, há vagas de emprego em que a função de chefia é da mulher, logicamente o que a faz ganhar mais por isso.

Dados divulgados pelo Instituto Brasileiro de Pesquisa e Estatística (IBGE) apontam que, apesar do avanço das mulheres no mercado profissional, ainda são os homens que dominam esse espaço. A pesquisa mostra que os homens ocupam 58% das ofertas de emprego, com salário médio de quase R$ 2.000, contra 42% das ocupações femininas com média salarial de R$ 1.500.

Mas, vamos às vagas de emprego onde essa realidade é totalmente oposta e, acredite, está no cargo de Engenheiro de Automação, a função no universo profissional que melhor paga as mulheres do que os homens. Acredite! Uma competente engenheira de automação ganha até 12% a mais do que o engenheiro de automação. Nessa área, os rendimentos delas ficam em torno de R$ 5.900, enquanto eles ficam com a média salarial de R$ 5.200,00.




Sabe outro cargo que coloca o salário da mulher à frente dos homens? O de Analista de Construção Civil, função que remunera a mulher com o salário de R$ 3.770,00 e paga aos homens aproximadamente R$ 3.200,00. Fazendo os cálculos, dá para se concluir que é uma diferença de quase 20% entre os salários, o que se trata de uma verdadeira conquista para tempos quando os rendimentos femininos são tão baixos.

O setor de marketing também tem feito a diferença na conta bancária da mulher, principalmente se ela trabalha como Analista de Marketing e usa toda a sua criatividade para criar ações estratégicas para colocar a empresa onde trabalha no topo do gosto do público. Para essas Analistas de Marketing, o salário chega a R$ 3.200,00, enquanto os homens Analistas de Marketing ganham a média de R$ 2.300,00. A diferença nesse caso é de 31%, uma porcentagem bem expressiva para o mercado que ainda é dominado pelos homens.

De acordo com a fonte SalárioBB, a qual forneceu todos esses cargos, salários e porcentagens que as mulheres se destacam, não foi de uma hora para outra que esses empregos começaram a pagar melhor às mulheres do que aos homens.  Essa nova realidade é fruto realmente de esforços maiores por parte da mulher, uma vez que SalárioBB também apontou que elas têm se especializado mais em suas áreas de atuação, procurado meios para se aprimorarem em suas funções e serem competentes no que fazem.

Por Michelle de Oliveira


 

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