Trabalhe Conosco LATAM – Como Encontrar Vagas e Enviar o Currículo

Confira como pesquisar e encontrar vagas de emprego na TAM- LATAM e enviar seu currículo pra concorrer a elas.

A LATAM Airlines foi formada pela junção da TAM Linhas Aéreas e a Lan Airlines, tornando-se assim o maior grupo da América Latina nesse segmento. Com extensa malha aérea, a companhia transporta passageiros para 22 países totalizando 135 destinos. Já com o transporte de carga, são 23 países e 134 destinos. A empresa opera, atualmente, com cerca de 543 mil funcionários sendo 28 mil da TAM e em breve há planos para geração de mais empregos, devido aos investimentos para ampliação de sua malha aérea. Tem interesse em fazer parte do quadro de funcionários da TAM/LATAM? Acompanhe abaixo como fazer.

Como trabalhar na TAM

Não existe um período definido para as contratações da empresa, elas ocorrem a partir da demanda gerada pelo crescimento da companhia e da renovação do quadro. Como a empresa é, atualmente, a líder no segmento de aviação comercial aqui no Brasil, as vagas surgem com muita frequência.

O RH da empresa está sempre buscando pessoas que sejam motivadas, que sigam princípios éticos, adorem aviação e que estejam qualificadas para vaga que pretende ocupar.

Processo seletivo

A seleção da LATAM não observa apenas as qualificações acadêmicas ou técnicas referentes à vaga, mas também se o candidato demonstra vontade e real motivação para trabalhar no meio aéreo. Candidatos que participam de algum programa de voluntariado também são bem vistos, pois estão alinhados a um dos princípios norteadores da empresa, que é servir.

Também é possível, após ser contratado e demonstrar completa adaptação à cultura organizacional da empresa, participar de seleções internas e mudar de cargo. A companhia sempre oferece chances de crescimento, quando reconhece talentos dentro do seu quadro de funcionários.

Geralmente, para trabalhar numa companhia aérea é importante uma segunda língua, de preferência o inglês. Saber espanhol é um grande diferencial. Além disso, os colaboradores da TAM/Latam precisam ter o seguinte perfil:

· Gostar de trabalhar com pessoas;

· Ter disponibilidade para trabalhar domingo e feriados;

· Ser entusiasta em tudo que fazem, seja qual for sua função dentro da companhia;

· Ter bom humor;

· Ser humilde sabendo ouvir para poder se aperfeiçoar cada vez mais;

· Ter Espírito de Servir que é um dos princípios da TAM;

· Ter envolvimento e participação na equipe em que está inserido.

Como cadastrar seu currículo

A TAM / LATAM tem muitas ofertas de emprego. Os interessados também podem, inclusive buscar oportunidades de emprego nos países em que a LATAM opera. Alguém que está procurando uma vaga para comissário de bordo, por exemplo, pode atuar em Bogotá, na Colômbia; em Quito, no Equador; em Lima, no Peru ou Santiago do Chile. Além de outras cidades da América Latina.

Para efetuar o cadastro é bem simples, basta acessar a página da companhia https://www.latam.com/pt_br ou www.tamaviacaoexecutiva.com.br/trabalhe-conosco e clicar em criar uma conta. Após abrir nova aba, o candidato irá preencher o perfil com os dados profissionais e pessoais ou poderá anexar um currículo.

Como ter êxito numa seleção de emprego

O momento da entrevista de emprego é decisivo para a contratação. Não basta ter um currículo interessante e na hora de demonstrar sua importância para empresa, você cometer erros que prejudiquem a contratação. Portanto, tenha atenção às seguintes questões:

· Não fale mal da empresa anterior;

· Use uma roupa adequada ao cargo que pretende ocupar;

· Seja sincero em suas repostas;

· Mostre disponibilidade para aprender;

· Fale de forma clara e concisa;

· Tenha cuidado para não parecer arrogante ao falar sobre si;

· Chegue com antecedência;

· Seja simpático, mas não force intimidade com o recrutador ou demais candidatos;

· Mostre a importância das suas habilidades para empresa;

· Aprenda sobre a cultura organizacional da empresa.

Por Fabíola de Moraes