Reconhecida como uma das instituições de saúde mais tradicionais do Brasil, a Santa Casa de Misericórdia conta com um quadro amplo de funcionários. Para manter o seu padrão de qualidade, a empresa realiza processos seletivos com frequência para selecionar novos colaboradores para atuar tanto no atendimento aos pacientes quanto no setor administrativo.
O complexo hospitalar está presente em todas as capitais brasileiras, prestando um serviço que une assistência e humanismo. O objetivo da organização é contratar profissionais que estejam alinhados com os seus valores empresariais e sociais.
Quer saber mais? Confira, a seguir, como proceder para trabalhar na Santa Casa!
A Santa Casa de Misericórdia funciona como uma irmandade responsável por tratar e garantir o sustento de pessoas enfermas e expostas a situações de vulnerabilidade. A sua história teve início em 1498, quando a primeira unidade foi aberta em Lisboa, em Portugal. No Brasil, tudo começou em 1539 com a abertura do primeiro hospital na cidade de Olinda, em Pernambuco.
Na atualidade, a organização se transformou em um complexo hospitalar, que tem um grupo de hospitais aptos a atender todas as especialidades médicas para pacientes de planos de saúde e convênio. Também a opção gratuita para os pacientes encaminhados pelo Sistema Único de Saúde (SUS).
Além dos serviços de saúde, a Santa Casa também oferece atividades sociais e culturais que contribuem para o desenvolvimento da sociedade brasileira. Uma das principais missões da companhia é ajudar a melhorar a qualidade de vida dos indivíduos de todos os níveis sociais.
Para tanto, ela faz uso de esforços distintos, combinados com estratégias e ferramentas tecnológicas que ajudam nas suas atividades cotidianas, a fim de garantir uma gestão humanizada e qualificada para o seu público interno e externo.
Para trabalhar na Santa Casa, os interessados devem acessar o site do complexo hospitalar e clicar no ícone ‘’Trabalhe Conosco’’, que está situado na parte superior da página. Em seguida, selecione a opção ‘’Cadastre seu Currículo’’, que lhe redirecionará para o ‘’Portal de Vagas Connekt’’, onde você terá que preencher um formulário com todos os seus dados pessoais e profissionais. Por último, clique em ‘’Enviar’’.
Dessa forma, todas as suas informações serão enviadas para o setor de recursos humanos da empresa, que poderá entrar em contato caso surja alguma oportunidade que esteja de acordo com as suas qualificações profissionais.
As vagas da Santa Casa são divulgadas na sua própria plataforma. Para visualizá-las, é preciso acessar o site da organização e abrir o link ‘’Trabalhe Conosco’’, depois ‘’Cadastre seu Currículo’’ e em ‘’Conheça Nossas Vagas’’.
A partir daí, serão evidenciadas todas as oportunidades que estão disponíveis no momento. Entre as oportunidades estão fisioterapeuta, auxiliar de serviços gerais, médico e enfermeiro.
Quando encontrar uma vaga do seu interesse, clique em cima do título para visualizar os detalhes e posteriormente em ‘’Candidate-se’’ para participar do processo seletivo. Alguns cargos exigem quem os candidatos passem por testes online para comprovar os seus conhecimentos básicos e específicos, além de dinâmicas de grupo e entrevistas presenciais com os gestores da unidade contratante.
A instituição oferece oportunidades para todas as comunidades, valorizando a diversidade. Sendo assim, a Santa Casa considera os candidatos para todas as vagas, sem fazer distinção de deficiência, cor, raça, religião, nacionalidade, gênero, orientação sexual, identidade de gênero, idade ou ascendência.
O principal requisito para ser contratado pela companhia é desenvolver as suas atividades com amor, competência e humanidade, já que o complexo hospitalar valoriza o acolhimento e o tipo de atendimento prestados aos pacientes que procuram os seus serviços.
Por Simone de Paula Leal
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