Vagas de Emprego no Carrefour – 2020



O Carrefour tem oportunidades de emprego abertas. Confira como concorrer a elas.

O Carrefour, uma das maiores redes varejistas do Brasil, está com 6 vagas de emprego abertas em diferentes áreas e para vários níveis de formação e experiência.

AS VAGAS

1- Analista de Marketplace Pleno

Essa função envolve a realização de estudos de viabilidade de serviços, produtos e valor agregado, acompanhamento de tendências de mercado, realização de pesquisas, feedbacks de consumidores e benchmarking, acompanhamento de problemas e busca por oportunidades novas, criação de relatórios para tomadas de decisão, desenvolvimento de projetos para o crescimento do setor de marketplace/e-commerce e outras oportunidades de ferramentas digitais, entre outras funções.



– Área de Formação: Economia, Administração, Engenharias ou Tecnologia da Informação.

– Pré-requisitos: experiência avançada com Pacote Office, SQL, Sistemas de Analytics, Metodologias Ágeis e Administrador Salesforce.



Benefícios:

– Assistência Médica;

– Assistência Odontológica;

– Café da manhã;

– Participação nos lucros ou nos resultados;

– Seguro de Vida;

– Refeitório;

– Vale-Transporte.

2- Analista de Projetos Sênior (Vaga Temporária)

O profissional atuará no suporte consultivo, diretivo e de controle. O objetivo é promover a geração de valor alinhada com a estratégia da companhia. As atividades envolvem escalar problemas, distribuir de informações, definir métricas, elaborar relatórios de desempenho, desenvolver e melhorar processos, gerenciar riscos, integrar projetos, gerenciar cronogramas, escopos, custos e recursos, gerenciar e a entre de projetos, etc.

– Área de Formação: Engenharias, Arquiteturas ou áreas relacionadas.

– Pré-Requisitos: certificação Green Belt, Black Belt ou PMP vigente, experiência sólida na área de gerenciamento de projetos, licenciamentos e construções e domínio avançado do inglês.

Benefícios não informados.

3- Product Owner – Logística e Tangíveis

Essa função envolve a aplicação de pesquisas qualitativas e quantitativas para orientar a evolução dos negócios e a tomada de decisões, aplicação do Scrum na rotina diária de trabalho com o time, aprimoramento de processos de compras e a potencialização da eficiência dos Point of Sales, bobinas, chips de comunicação e outras ferramentas físicas das operações do Banco CSF.

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– Área de Formação: Graduação Completa em Estatística, Engenharias, Economia, Administração ou áreas correlatas, e Pós-Graduação em Gestão de Negócios, Gestão de Logística ou áreas afins.

– Pré-Requisitos: experiência com logística, six sigma, gestão de processos, visão holística, relacionamento interpessoal, leans process, logística de adquirência e outros.

Benefícios:

– Assistência Médica;

– Assistência Odontológica;

– Desconto em produtos

– Participação nos lucros ou nos resultados;

– Vale-Transporte.

4- Analista de Marketing Pleno

Responsável por toda a comunicação com a base de clientes, criação de estratégia de pós-venda e relacionamentos, gestão da comunicação nas lojas, acompanhamento de resultados e criação de conteúdos para os clientes.

– Área de Formação: Design, Publicidade e Propaganda ou Marketing.

– Pré-Requisitos: Experiência em Marketing Digital e conhecimentos de Google Analytics e Google Adwords.

Benefícios:

– Assistência Médica;

– Assistência Odontológica;

– Previdência privada;

– Participação nos lucros ou nos resultados;

– Vale-Transporte.

5- Analista de Relações Sindicais JR (Vaga Temporária)

Responsável por apoiar em treinamentos relativos a Jornada sindicais e de trabalho, levantamento de informações para tomadas de decisão, acompanhamento e apoio das unidades no cumprimento de Convenções Coletivas de Trabalho; realizar análises, participar de assembleias e realizar rotinas de trabalhos administrativos.

– Área de Formação: Administração, Direito ou áreas afins;

– Pré-requisitos: possuir conhecimentos em direito do trabalho ou áreas relacionadas, sistema SAP, rotinas do departamento pessoal, pacote Office (especialmente Excel, Word e PowerPoint); experiência em Remuneração e Benefícios, em mediação de conflitos com sindicatos e ser uma pessoa carismática, articulada, proativa e com foco em resultados.

Benefícios não informados.

6- Analista de Pricing JR

Função que atua com a realização de melhorias e análises de processos da área, com o suporte para as operações das lojas e para os times comerciais em relação a dúvidas de pricing e na garantia de competitividade e rentabilidade dos produtos da empresa, otimizando preços.

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– Área de Formação: Economia, Estatística, Marketing, Administração ou Engenharias.

– Pré-Requisitos: Domínio do Excel em nível intermediário e do PowerPoint em nível básico. Ter conhecimento de inglês, Macro, VBA e SQL é um diferencial.

Benefícios não informados.

Por Carolina de Almeida Rondelli

Carrefour

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