Programa de Trainee Via Varejo 2021



Inscrições poderão ser realizadas até o dia 1º de fevereiro de 2021.

A Via Varejo, empresa que administra uma série de marcas que são líderes do setor de varejo (como Extra, Casas Bahia e Ponto Frio), está com inscrições abertas para o seu Programa de Trainee 2021. As inscrições ficam abertas até o dia 1 de Fevereiro de 2021, no site da empresa, que pode ser acessado através do link www.trainee.viavarejo.com.br.

SOBRE O PROGRAMA TRAINEE VIAVAREJO 2021

Dentro de um programa com duração de 18 meses (1 ano e meio), os trainees passarão por desafios estratégicos para que se preparem para atuar na construção do futuro da Via Varejo. O objetivo é oferecer desenvolvimento profissional e aceleração de carreira de novos talentos que tenham desejo por inovar, sentimento de dono do negócio e paixão pelas pessoas.



A empresa procura pessoas para participar da Jornada de Transformação da Via, que tenham interesse em experienciar o mundo do varejo, num ambiente dinâmico, tendo ou não conhecimento sobre esse segmento.

QUAIS SÃO OS PRÉ-REQUISITOS PARA PARTICIPAR DO PROCESSO SELETIVO?

Para ser um candidato ou candidata ao Programa Trainee 2021 Via Varejo é necessário ter concluído o ensino superior ou pós-graduação entre os meses de Dezembro de 2017 e Dezembro de 2021 e possuir disponibilidade para atuar no escritório da matriz da Via, em São Caetano do Sul, em São Paulo, ao fim da pandemia.



Durante o cenário agravado da Covid-19, porém, o trabalho deverá ser realizado de forma remota. Além disso, aqueles profissionais que moram fora de São Paulo terão ajuda de custo na mudança para São Caetano do Sul.

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Além disso, a ViaVarejo tem em sua cultura a valorização dos valores, potenciais, aprendizados e histórias individuais. Todas as áreas de formação e cursos serão aceitos no processo, que pretende contar com bastante diversidade.

QUAL É O CALENDÁRIO DO PROCESSO SELETIVO?

A Via Varejo definiu as seguintes fases e datas para o processo de seleção do Programa Trainee:

1- Jornada Online: entre a primeira quinzena de Janeiro de 2021 e a segunda quinzena de Fevereiro de 2021;

2- Primeira Avaliação: entre a segunda quinzena de Fevereiro de 2021 e a primeira Quinzena de Março de 2021;

3- Etapa Final: mês de Março de 2021.

QUAL É A REMUNERAÇÃO E OS BENEFÍCIOS DOS TRAINEES DA VIAVAREJO?

O salário inicial será no valor de 6.800 reais mensais, mais um bônus anual. Além disso, são oferecidos os seguintes benefícios:

– Assistência Médica;

– Assistência Odontológica;

– Vale Refeição;

– Ajuda de Custo com Transporte;

– Seguro de Vida;

– Previdência Privada;

E outros benefícios ainda não informados.

DEPOIS DE APROVADO, O QUE O TRAINEE FARÁ?

Após a aprovação, cada trainee terá 1 ano e meio para desenvolver-se na empresa, entendendo os negócios, participando de projetos e ajudando a solucionar problemas em contextos multidisciplinares e desafiadores, que tem impacto real dentro da companhia.

Existe uma trilha de desenvolvimento que será percorrida pelos trainees e conta com conhecimentos técnicos, de liderança, mentoria e vivência no dia a dia da empresa.

Primeiramente os novos talentos da ViaVarejo passarão pela “Fazendo parte da Via”, que é uma etapa composta por um Onboarding, um Programa de Soluções e visitas técnicas nos negócios da Via. Depois, vem o “Vivenciando o Varejo”, onde o trainee passa pela experiência de participar de projetos de estratégia da companhia, passa pela trilha de desenvolvimento com acompanhamento de tutores e mentores, pela Black Friday e ainda um Job Rotation personalizado.

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Ao fim dos 18 meses de programa, a mentoria continua, os ex-trainees passam por um processo de educação continuada e uma trilha de liderança.

SOBRE A EMPRESA

Presente no DIstrito Federal, 20 Estados e mais de 400 cidades, a Via Varejo tem mais de 85 milhões de clientes, mais de mil lojas e um quadro de colaboradores de mais de 40 mil pessoas.

Carolina de Almeida Rondelli

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