A pandemia no novo coronavírus não acabou e ainda afeta muita gente, apesar dos números de casos e mortes pela doença terem caído no Brasil e em outros países, que chegaram a fechar fronteiras por causa da covid-19. Com o fechamento do comércio e da indústria na fase inicial da pandemia, muitas empresas brasileiras enfrentaram dificuldades financeiras, mas a economia tem sido retomada e as vagas de emprego voltaram a surgir. Um exemplo é a abertura de novas vagas pela Solar Coca-Cola, que está inscrevendo candidatos para contratação de pessoal em oito estados brasileiros, a maioria no Nordeste. Estão sendo oferecidas 274 vagas de emprego em várias áreas e níveis de conhecimento.
Esta é uma excelente oportunidade para ingressar no quadro de pessoal de uma das 15 maiores empresas do Nordeste brasileiro e o segundo maior fabricante do Sistema Coca-Cola no Brasil. O processo seletivo para 2022 está aberto até o dia 31 deste mês de dezembro, para vagas em diversos níveis de escolaridade e de atuação, mas os interessados em se candidatar devem se apressar, porque a inscrição para alguns cargos tem um prazo menor e já está terminando. O link para se inscrever e encontrar detalhes sobre o processo seletivo da Solar Coca-Cola, vagas e cargos é https://solarcocacola.gupy.io.
As vagas que estão abertas são para trabalhar em municípios de oito estados brasileiros. As cidades que têm vagas de emprego na Solar são Fortaleza e Maracanaú (Ceará); São Luís (Maranhão); Mossoró (Rio Grande do Norte); Petrolina, Cabo de Santo Agostinho e Jaboatão dos Guararapes (Pernambuco); Maceió e Arapiraca (Alagoas); Aracaju e Propriá (Sergipe); Salvador, Itabuna, Simões Filho, Feira de Santana e Vitória da Conquista (Bahia), e Várzea Grande, Lucas do Rio Verde, Rondonópolis, Campo Novo do Parecis, Cáceres e Sinop (Mato Grosso).
Os cargos com vagas na Solar Coca-Cola são de várias áreas e níveis de conhecimento, entre eles, analista de dados, analista de marketing, analista de recursos humanos, assistente administrativo, assistente de tecnologia da informação, auxiliar administrativo aprendiz, auxiliar de entrega, auxiliar de expedição, auxiliar de produção, técnico de manutenção, supervisor de expedição, empilhador, motorista, mecânico e promotor de vendas.
No link https://solarcocacola.gupy.io, as pessoas interessadas em fazer parte da empresa podem se inscrever clicando no cargo preterido, onde vai encontrar também todas as informações, como descrição da vaga, responsabilidades e atribuições, requisitos e qualificações. Entre os benefícios oferecidos pela Solar estão plano de saúde, plano odontológico, vale refeição ou refeitório, vale transporte e seguro de vida. Além disso, o funcionário pode ter participação nos resultados, previdência privada, licenças maternidade e paternidade estendidas, programa de saúde emocional, e ainda descontos nas bebidas e consumo liberado nas dependências da empresa.
Do total de 274 vagas disponibilizadas, 16 são voltadas exclusivamente para pessoas com deficiência, que podem concorrer para atuar como assistente administrativo, auxiliar de expedição, auxiliar de produção, operador de CSC (Centro de Serviços Compartilhados) e promotor de vendas. Além da entrega da documentação exigida, o candidato com deficiência tem que apresentar laudo médico.
A oferta de vagas para pessoas com deficiência é uma das principais ações da Solar, que tem como objetivo estimular a inclusão no mercado de trabalho, focando na ampliação da diversidade no quadro de funcionários. Estas ações integram o movimento #EuIncluo, que visa criar oportunidades voltadas para a inclusão, diversidade e igualdade na empresa.
Os números que comprovam esse incentivo são positivos, quando mostram que chegou a 33% o crescimento do número de pessoas com deficiência incluídas no quadro de pessoal da empresa, no período de dezembro de 2020 até outubro deste ano. De acordo com a Solar Coca-Cola, quando se fala de cargos que são direcionados a setores comercial, da indústria e logística, esse número aumenta para 39%.
Por Denise Vilar
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