De acordo com informações divulgadas recentemente, a Sodexo está com novas oportunidades de emprego abertas. Além disso, existe a possibilidade de cadastrar o currículo em um banco de talentos da empresa para seleções futuras. As vagas em questão estão disponíveis através da plataforma Gupy.
Segundo o divulgado até o presente momento, as vagas são para postos distintos da empresa e, portanto, têm exigências diferentes, assim como níveis de escolaridade e salários variáveis. Portanto, cabe aos interessados conferir tais informações na vaga da sua preferência na plataforma mencionada.
É possível afirmar que entre os postos de trabalho disponíveis tem-se consultor de pré-vendas, consultor de vendas, especialistas em canais e parceiras e especialistas em processos e qualidade. Vale destacar que as vagas são para funcionários efetivos e para o modelo de trabalho presencial na Sodexo. Porém, estão disponíveis em várias cidades distintas, de modo que cabe ao candidato verificar esta questão.
Para fazer a inscrição para o processo seletivo da Sodexo basta fazer um cadastro na plataforma Gupy preenchendo as informações destacadas. Então, basta submeter o currículo para a empresa. Vale ressaltar a importância de conferir atentamente todas as informações, visto que elas serão usadas para contatos posteriores. Portanto, caso estejam erradas, isso pode acabar com as chances no processo seletivo da Sodexo.
A respeito da empresa, é possível destacar que atualmente ela possui mais de 629 colaboradores, assim como atende a mais de 5 milhões de consumidores e tem 103 mil empresas clientes e 505 mil estabelecimentos credenciados. Além disso, ela é parte de um grupo francês que é conhecido mundialmente por oferecer serviços voltados para a qualidade de vida e possui atuação em 56 países ao redor do mundo.
De acordo com a descrição fornecida pela Sodexo no site das vagas de emprego, a empresa tem como objetivo gerenciar e entregar serviços para empresas de todos os portes, independente do seu segmento de atuação, de modo que a qualidade dos seus processos de rotina possa ser melhorada, ampliando por consequência a qualidade de vida das pessoas envolvidas na rotina desta empresa.
Assim, isso impacta positivamente até a vida pessoal dos funcionários, que levarão para a casa menos estresse do trabalho e consequentemente terão relações mais positivas com a sua família e como os seus amigos. Além disso, a Sodexo acredita que essa forma de atuar gera impactos econômicos positivos e contribui para questões de desenvolvimento do ponto de vista social, ambiental e econômico dos locais nos quais a empresa se faz presente.
Desse modo, os colaboradores precisam ter características alinhadas com os valores descritos para ser contratados e ocupar uma das novas vagas de emprego disponíveis na Sodexo. A empresa ainda destaca que tem vários talentos no seu time e que deseja comprometimento com questões como a diversidade, a sustentabilidade e a inclusão, de modo que ela possa possibilitar o desenvolvimento profissional de todos os que atuam nos seus corredores.
Se você está interessado em participar, as inscrições já estão abertas e não foi definido um, prazo de encerramento, de modo que o processo seletivo deve se estender até que todas as vagas sejam preenchidas. Portanto, é interessante enviar o seu currículo o quanto antes para ter mais chances de ser chamado para a entrevista.
Caso você chegue até esta etapa, não se esqueça que é muito importante fazer com que o recrutador perceba que você tem exatamente as características que o anúncio descreve como importantes para ocupar o posto desejado. Assim, sempre que possível procure se descrever usando as palavras que estão presentes no anúncio e isso tende a te ajudar bastante a se destacar entre os demais candidatos e a conquistar a vaga sonhada em uma empresa que só tem a contribuir para o seu crescimento profissional.
Por Amanda Guimarães Faria
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