Johnson & Johnson – Programa de Trainee 2013

A Johnson & Johnson está selecionando jovens empreendedores e dinâmicos para seu Programa de Trainee 2013, cujo maior objetivo é formar os futuros líderes da empresa.

 As vagas são para as 3 divisões da empresa em São Paulo ou em São José dos Campos.

Os interessados devem ser formados há, no máximo, 2 anos ou ter graduação prevista para dezembro de 2012, em Humanas, Exatas ou Biológicas. Além disso, devem ter, no mínimo, nível avançado de inglês e disponibilidade para mudança. Espanhol será um diferencial.

As vagas são para as seguintes áreas: Finanças, Marketing, Vendas e Trade Marketing, Tecnologia da Informação, Recursos Humanos, Sales Force Effectiveness, Treinamento para Vendas, Health Economics and Pricing Leader e Acesso, Médico–Científico, Comercial, entre outras.

O processo seletivo inclui etapas virtuais e presenciais (check up e board game). Para aplicação das dinâmicas presenciais, as cidades previstas são: Rio de Janeiro, São Paulo, Belo Horizonte, Recife e Porto Alegre.  

 A Johnson & Johnson não divulgou a remuneração nem os benefícios.

Em caso de dúvidas, a empresa disponibilizou os seguintes contatos: talentos29@ciadetalentos.com.br, ou o telefone (11) 5112-3294, de segunda a sexta-feira, das 8h às 18h.