A Ernst & Young Terco estará contratando 900 trainees durante 2012 para fazer parte de sua equipe. A exigência é que o candidato tenha sua conclusão do curso de graduação prevista para 2012 ou 2013.
As áreas de atuação disponíveis para os novos trainees são consultoria, auditoria, transações e tributos.
A contratação é para estudantes e recém-formados nos cursos de Administração, Ciências Contábeis, Economia, Direito, Relações Internacionais, Ciências Atuariais, Engenharias, Matemática, Estatística e Tecnologia da Informação.
As vagas da Ernst & Young Terco estão distribuídas em 12 cidades do país: Belo Horizonte (22), Blumenau (8), Brasília (2), Campinas (35), Curitiba (22), Fortaleza (13), Goiânia (3), Porto Alegre (25), Recife (22), Rio de Janeiro (158), Salvador (19) e São Paulo (570).
Os trainees contratados receberão auxílio graduação, vale transporte, vale alimentação, assistência médica e seguro de vida.
As inscrições devem ser feitas pelo site www.traineeseyt.com.br, ao longo deste ano.
Em 2011, 64 mil candidatos se inscreveram para participar do processo seletivo, número recorde registrado pela empresa.
A Ernst & Young Terco foi fundada em 1982 e é uma empresa prestadora de serviços de auditoria, impostos, transações corporativas e consultoria.
Por Heloise Monteiro
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