A Idade e a inserção no Mercado de Trabalho
Quando se fala sobre a questão da idade, sempre é uma discussão delicada e muito controversa.
Muitas empresas contratam apenas funcionários até 25 anos, como é o caso da maioria das instituições bancárias. Mas o que fazer quando se está com idade superior a 35 anos e, com a remodelação da empresa, vem a demissão?
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Envio de currículo aos concorrentes e acionar todo a sua gama de contatos é necessário para uma recolocação rápida no mercado, porém o melhor a ser feito é, ou mudar de ramo e tentar utilizar seus conhecimentos em outras áreas (por exemplo, se tornar consultor financeiro de empresas) ou tentar concursos públicos, aproveitando todo o seu conhecimentos específico.