Gelre conta com 31 vagas de emprego abertas em diversas funções.

A Gelre, uma consultoria que é especializada em recursos humanos, está disponibilizando em seu site 31 vagas de trabalho abertas para várias funções nos estados do Rio de Janeiro, São Paulo e Santa Catarina.

Sobre as vagas

Existem vagas de emprego para pessoas de ambos os sexos, a fim de exercer as seguintes funções: recepcionista, auxiliar de departamento pessoal, gerente de loja, promotor, auxiliar administrativo, assistente comercial, supervisor de logística, programador, serralheiro, auxiliar de serviços gerais, repositor, cozinheiro, ajudante geral, vendedor de informática, soldador, mecânico, auxiliar técnico de informática, porteiro, entre outras profissões.

É importante destacar que esse número de vagas divulgado pode sofrer alterações de acordo com o preenchimento delas. Os pré-requisitos exigidos variam de acordo com o cargo, sendo que há oportunidades tanto para quem tem ensino fundamental e/ou médio completos, quanto para aqueles que possuem diploma de graduação. A remuneração e os benefícios também apresentam variação de acordo com a função pretendida.

Sobre as inscrições

Quem tiver interesse em concorrer a uma dessas vagas deverá fazer o cadastro de seu currículo no site da Gelre, acessando www.gelre.com.br e clicando na aba Candidatos. O candidato ainda poderá consultar os endereços das unidades da Gelre dentro da página e fazer sua inscrição pessoalmente.

Entre no site e garanta seu lugar no processo de seleção de uma dessas vagas!

Sobre a Gelre

A Gelre é uma empresa especializada em recursos humanos. É uma das especialistas em trabalho temporário, que é regulamentado pela Lei 6.019/74, sendo uma excelente opção para aqueles que precisam de profissionais por determinado tempo, podendo ser de 1 a 180 dias, com regime nas seguintes situações: casos de licença maternidade, substituição transitória de pessoal regular, férias, afastamento médico e acréscimo extraordinário de serviços.

A Gelre faz o procedimento de atração, cadastro e seleção dos profissionais que poderão integrar o quadro de efetivos de uma empresa específica, proporcionado atendimento das demandas em nível operacional, técnico, especialista e também de média gerência.

Além disso, a empresa realiza processos de atração e seleção com foco em PcD (Pessoas com Deficiência) e Jovem Aprendiz. Por meio de uma Central de Estágios, são identificadas as oportunidades para universitários e estudantes de nível técnico.

Iris Gonçalves


Confira aqui mais detalhe sobre as vagas de emprego ofertadas pelo UOL neste ano de 2017.

Todos os dias, milhares de brasileiros repetem o mesmo hábito: visitar sites da internet. Essa vistoria acontece por inúmeros motivos, como acompanhar as notícias nacionais e internacionais, conferir as redes sociais, pesquisar sobre algum assunto, trabalhar, dentre outros. E uma das páginas mais visitadas no Brasil é a Uol, que para continuar se expandindo na internet brasileira está com vagas de empregos abertas para diferentes funções.

Criado no fim dos anos 90 pelo Grupo Folha, em São Paulo, e com mais de vinte anos na web, o portal Uol está na lista dos cinco sites mais visitados no Brasil. O seu conteúdo é diversificado e passa por vários temas como o noticiário cotidiano, matérias esportivas, fatos de entretenimento, a economia do Brasil e do mundo, dentre outros. Qualquer acontecimento que tenha marcado o dia vai está presente com todas as informações no site. Devido a isto, a demanda de trabalho é grande. A empresa busca por profissionais capacitados, criativos e que possam contribuir de maneira singular para que a página se desenvolva cada dia mais e leve mais conteúdo para os internautas.

As vagas são para as seguintes funções:

– Massoterapeuta: uma vaga para portadores de necessidades especiais.

– Especialista Novos Negócios – Insight (PagSeguro): uma vaga.

– Coordenador Produtos (PagSeguro): uma vaga.

– Analista Sistemas Sênior – IOS: uma vaga.

– Analista Inovação – Research (PagSeguro): uma vaga.

– Analista de Sistemas – PHP: duas vagas, sendo uma para portadores de necessidades especiais.

– Webdesigner Júnior: duas vagas, sendo uma para portadores de necessidades especiais.

– Gerente de Marketing – Planejamento Mídia Digital PagSeguro: uma vaga.

– Especialista Novos Negócios – Aceleração (PagSeguro): uma vaga.

– Assistente de Operações: duas vagas, sendo uma para portadores de necessidades especiais.

Todas as vagas são para a cidade de São Paulo. Todos os interessados precisam possuir formação na área que deseja trabalhar e experiência é uma forma de se destacar. Se você se interessou por um destes cargos, é muitos simples se inscrever, basta acessar este site: http://sistema.ucn.com.br/. Siga este passo a passo: vá até o final da página e clique em “Vagas”, após isso clique em uma das vagas e leia a descrição. Depois clique em “Enviar Currículos” e realize o seu cadastro, se inscreva e anexe o seu currículo. Após isso, fique de olho nos seus contatos para as demais etapas do processo seletivo. Não perca essa oportunidade de trabalhar em uma das maiores empresas de comunicação do país. Boa sorte!

Isabela Castro.


Confira aqui algumas vagas de emprego abertas no Grupo Pão de Açúcar 2017.

No Brasil, existem centenas de empresas no ramo varejista. Essas organizações costumam precisar de muita mão de obra, pois sempre estão investindo na expansão de seus negócios, procurando novos lugares para os seus negócios e querem oferecer o melhor serviço para seus clientes. E a instituição que é considerada a maior do país, o Grupo Pão de Açúcar, está com vagas de empregos abertas em diferentes funções e distintas localidades.

Fundado no fim dos anos 40 em São Paulo, o Pão de Açúcar atualmente é controlado por outra entidade, o Grupo Casino, de origem francesa. A organização detém mais de 20 marcas que comercializam diferentes produtos para agradar a um público diversificado. O grupo possui mais de 2.000 pontos de distribuição, está presente na maioria dos estados brasileiros e emprega mais de 100.000 pessoas, em centenas de postos de trabalho.

E para continuar mantendo a sua excelência dentro do mercado, o Pão de Açúcar precisa aumentar seu quadro de funcionários. A empresa busca por pessoas capacitadas, eficientes, proativas, que entendam a dinâmica de trabalho da organização, que saibam trabalhar em grupo de forma harmoniosa, que prezem pela ética de trabalho do Grupo e que tenham a pretensão de crescer dentro da instituição, já que a empresa oferece todos os recursos para isso, com cursos de aperfeiçoamento e outros treinamentos.

As vagas são para diferentes setores como: atendimento, analistas, logística, vendas, consultores, coordenadores de planejamentos, gestores, gerências, área administrativa, repositor, açougueiro, segurança, financeiro, comercial, comunicação, marketing, jurídica, gestão de pessoas, projetos, operadores, dentre outros. Para todos os cargos, os interessados necessitam ter formação necessária, experiência, conhecimentos de informática e domínio de outras línguas são grandes diferenciais. Além disso, é oferecido descontos para os empregados nos produtos do grupo. Além de planos de carreiras e outros benefícios que variam de função para função.

Se você quiser mais informações sobre essas vagas e a outras acesse este endereço: https://gpacdt.elancers.net/frames/gpa/gpa/frame_geral.asp?id=10387 e clique em “Veja nossas vagas”. Após isso leia as vagas e clique na que lhe interessa. Leia a descrição do cargo e depois clique em “Candidatar-se”, na parte superior. Realize sua inscrição e depois anexe o seu currículo. Depois é só esperar o contato do setor responsável por contratação no Grupo Pão de Açúcar para as demais etapas do processo seletivo.

Não perca essa grande chance de trabalhar no maior grupo varejista do Brasil. Realize hoje mesmo a sua candidatura. Boa sorte!

Isabela Castro.


Oportunidades são para manipulador de alimentos, açougueiro, repositor, operador de caixa e empacotador.

Fundada em 1989, a Hortifruti atua no segmento varejista, sendo uma empresa 100% nacional. A empresa iniciou as suas atividades através de um grupo de amigos do interior do Espírito Santo, que colocaram em prática o seu espírito empreendedor, realizando o sonho de oferecer frutas, verduras e legumes de qualidade para os lares das pessoas.

Devido ao seu compromisso em oferecer uma variedade de produtos para que as pessoas tenham uma vida mais saudável, a rede Hortifruti rapidamente conquistou o seu espaço e hoje figura como a maior rede de hortifrutigranjeiros do país.

Como trabalhar na Hortifruti

A empresa emprega mais de 5.400 funcionários e está sempre em busca de novos colaboradores. Os interessados em fazer parte do time da Hortifruti, devem enviar o currículo através do e-mail: curriculo@hortifruti.com.br, especificando no assunto o seu cargo de interesse.

Hoje a Hortifruti está com 50 oportunidades de empregos. As ofertas são para as lojas da marca no estado do Rio de Janeiro. Os novos colaboradores são convocados para início imediato, onde ficaram alocados nas unidades da empresa espalhadas pelas Zona Norte, Sul, Oeste e Niterói.

Os candidatos devem ter mais de 18 anos, ensino médio completo e disponibilidade de horário. As vagas são para as funções de manipulador de alimentos, açougueiro, repositor, operador de caixa e empacotador.

Os funcionários recebem salário atrativo e pacotes de benefícios como vale alimentação, vale transporte, refeição no local, seguro de vida em grupo, assistência médica e odontológica.

Dicas Importantes

Os interessados em uma oportunidade na rede Hortifruti devem ser dinâmicos e com perfil comercial, pois irão lidar com atendimento ao público, sendo necessário ter uma ótima comunicação.

Também é importante que o candidato tenha um bom relacionamento interpessoal, pois o trabalho é em equipe. Procure ter uma boa convivência com os seus colegas de trabalho, pois isso ajuda bastante a melhorar o ambiente de trabalho, afinal, não é possível fazer nada sozinho.

Um item importante para quem deseja trilhar uma longa trajetória na Hortifruti é o comprometimento. O candidato deve vestir a camisa da rede varejista, pois a empresa investe na capacitação e desenvolvimento de seus colaboradores e também valoriza o desempenho dos mesmos.

Se você possui espírito empreendedor e se enquadra nos pré-requisitos, envie já o seu currículo e boa sorte!

Diego Jose Laureano





CONTINUE NAVEGANDO: