A Ofner, importante empresa do ramo de confeitaria em São Paulo, acaba de abrir 180 vagas temporárias para profissionais interessados em trabalhar durante o período de Páscoa. As chances são para as 22 unidades da rede e os aprovados atuarão nos setores de produção, grêmios, logística, call center e atendimento.

De acordo com a empresa contratante, em termos de contratação de mão de obra o período de Páscoa perde apenas para o Natal. Segundo Laury Roman, executivo da empresa, os colaboradores que se destacarem poderão ser efetivados ao final do contrato temporário.

Os salários iniciais não foram informados, afinal, os valores variarão de acordo com a função exercida na Ofner. Além da remuneração mensal, os aprovados terão direito a benefícios que serão divulgados ao longo do processo seletivo.

A estimativa da Ofner é produzir cerca de 70 toneladas de chocolates e doces especiais da linha de Páscoa. São ovos, bombons, coelhinhos, kits, cestas, dentre outros produtos.

Os interessados nas vagas aqui divulgadas devem se inscrever pela internet, através da página www.ofner.com.br, onde outras informações acerca do certame serão disponibilizadas.

As vagas podem ser alteradas ou preenchidas sem aviso.

Por Larissa Mendes de Oliveira


Ainda dá tempo de encontrar um emprego temporário para a Páscoa 2013. De acordo com a Associação Brasileira da Indústria de Chocolates, Cacau, Amendoim, Balas e Derivados (Abicab), as empresas do ramo devem contratar mais de 20 mil pessoas para a produção dos ovos e também para as vendas.

Quem se inscreveu no começo do ano em grandes fabricantes de ovos de Páscoa, já começou a trabalhar na produção. Mas ainda dá tempo de inscrever para as vagas na área de vendas, que contrata promotores e repositores.

A Garoto é uma das empresas de maior destaque no ramo de chocolates e uma das que mais contratam nessa época do ano, quando ela comercializa 20 milhões de produtos. Para auxiliar na produção, ela contratou 700 temporários para a fábrica e agora está recebendo currículos dos interessados em trabalhar como vendedores temporários.

A marca de chocolates está contratando 5.500 pessoas para diversas regiões do país.

Para participar do processo seletivo é preciso ter mais de 18 anos, ensino médio completo, proatividade, boa comunicação, bom relacionamento interpessoal, facilidade em trabalhar com o público e habilidades com divulgação de produtos.

Quem está em São Paulo pode se inscrever pelo e-mail: pascoa@grupogente.com.br, os candidatos do Rio de Janeiro, Espírito Santo e Minas Gerais precisam enviar o currículo para o pascoagaroto2013@cafecomunicacao.com.br.

O prazo máximo para envio de currículo é dia 1 de março.

Por Roberta Lopes


Interessados nas vagas temporárias de Páscoa 2013 podem se cadastrar para as 100 oportunidades de trabalho que a Repor Brasil está oferecendo para promotores de venda e conferentes de mercadorias.

Esta época do ano é a segunda, depois do Natal, que mais emprega mão-de-obra temporária e você pode aproveitar esta oportunidade para adquirir experiência em uma nova área e ainda complementar a renda mensal da família.

Os contratados serão responsáveis por atender clientes, pegar mercadoria no estoque e orientar sobre os melhores produtos da marca contratante. Já os conferentes de mercadorias atuarão no recebimento de produtos e na conferência dos mesmos.

Não é preciso ter experiência anterior na área de vendas, basta ser uma pessoa comprometida, com mais de 18 anos e com pelo menos o ensino fundamental completo.

A empresa contrata em regime CLT e oferece salários de R$678 a R$800. Todas as vagas são para a cidade de São Paulo.

Interessados nessas vagas de emprego temporário de Páscoa podem se inscrever através do e-mail: rh.sp@reporbrasil.com.br ou comparecer pessoalmente até a Rua Tiquara, 67 no bairro do Tatuapé.

Para mais informações entre em contato coma Repor Brasil, pelo telefone (11) 2296-8001.

Por Roberta Lopes
 


A previsão de aumento nas vendas durante o período de Páscoa levou a Chocolates Garoto a abrir um processo seletivo para contratação de 5.500 funcionários temporários, com possibilidade de efetivação. Há oportunidades em todo o Brasil.

Os pré-requisitos para participar da seleção são: ter mais que 18 anos de idade, possuir o ensino médio completo, ser pró-ativo, ter facilidade de comunicação e possuir identificação com trabalho de abordagem ao consumidor.

O processo seletivo será composto de triagem de currículos, testes, entrevista psicológica e exames médicos.

Confira o número de vagas por Estado e como se inscrever:

– São Paulo: 2.000 vagas disponíveis.

Encaminhar o currículo para o e-mail pascoa@grupogente.com.br. Mais informações podem ser obtidas através do telefone (11) 3224-6080.

– Goiás, Distrito Federal e Tocantins: 250 vagas disponíveis.

Encaminhar o currículo para o e-mail informacoes@2mpromocoes.com.br. Mais informações podem ser adquiridas através do telefone (62) 3579-1773.

– Espírito Santo, Minas Gerais e Rio de Janeiro: 1.150 vagas disponíveis.

Encaminhar o currículo para o endereço pascoagaroto2013@cafecomunicacao.com.br (informar em qual cidade deseja atuar). Para obter mais informações, ligue para o telefone (21) 2493-6687 ou (21) 2493-6684.

– Amazonas, Acre, Pará, Rondônia e Mato Grosso do Sul: 200 vagas disponíveis.

Encaminhar o currículo para o endereço impactocg@gmail.com.br. Quem quiser obter mais infromações sobre a seleção deve ligar para o número (92) 3659-0069 ou (92) 3659-0063.

– Nordeste: 750 vagas disponíveis.

Encaminhar o currículo para o e-mail rh@plenoonline.com.br. Mais informações podem ser obtidas através do telefone (81) 2119-3444.

– Paraná e Santa Catarina: 200 vagas disponíveis.

Encaminhar o currículo para o endereço eletrônico pro.garoto@agenciaproeventos.com.br (PR) ou prosc.garoto@agenciaproeventos.com.br (SC). Mais informações podem ser obtidas através dos telefones (41) 3151-2418 e (41) 3151-2458.

– Rio Grande do Sul: 800 vagas disponíveis.

Encaminhar o currículo para recrutamento@fullpromo.com.br. Ligue para o telefone (51) 3073-7212 e obtenha mais informações sobre a seleção.

– Mato Grosso: 300 vagas disponíveis.

Cadastre o seu currículo no site www.rhbrasil.com.br. Para obter mais informações, ligue para o telefone (65) 3624-2330.

Por Rafaela Fusieger


Para quem está fora há um bom tempo do mercado de trabalho, a chance de arrumar um trabalho, nem que seja temporário, aparece como uma esperança, uma luz no fim do túnel. Este é o objetivo da Agência de Emprego em Curitiba que está intermediando cerca de 500 vagas de trabalhos temporários para atuar durante o período da Páscoa 2013.

As vagas são para trabalhar na indústria e no comércio e caso tenha se interessado, esteja informado de que a inscrição deve ser feita até o dia 11 de fevereiro de 2013, na Agência do Trabalhador, na Rua Pedro Ivo, 750, Centro, Curitiba ou na Agência Pró Eventos, que fica situada na Avenida Agostinho Leão, nº 99, no bairro Alto da Glória.

Após análise do curriculum e de um rápido estudo do perfil do candidato, a contratação será imediata

Os salários serão de R$ 812,00 a R$ 900,00 com acréscimo de outras vantagens como: vale-refeição, vale-transporte, premiações por metas atingidas e  adicional noturno. Faça o quanto antesa sua inscrição e compareça a um dos postos acima, munidos de: RG, CPF, carteira de trabalho e curriculum.

Horários de atendimento de ambos os postos de atendimento são de segunda a sexta, das 7h às 17h.   

Por Michele de Oliveira
 


A Nestlé, empresa que atua no segmento de fabricação e comercialização de produtos alimentícios, acaba de abrir um processo seletivo com oferta de 150 vagas para o cargo de Vendedor. As oportunidades são temporárias e voltadas para o trabalho durante o período da Páscoa.

Vale acrescentar que as propostas são para profissionais que residam no interior de São Paulo, especificamente nos municípios de Campinas, Jundiaí, Piracicaba, Pirassununga, Nova Odessa, Americana, São João da Boa Vista, Limeira, Mogi Guaçu, Santa Bárbara d’Oeste, Pedreira, Mogi Mirim, Hortolândia, Jaguariúna, Rio Claro, Sumaré, Indaiatuba e Araras.

De acordo com a empregadora, as oportunidades são para candidatos de ambos os sexos, que tenham idade mínima de 18 anos, possuam o nível médio completo, sejam comunicativos, tenham disponibilidade de horários, possuam espírito de equipe, tenham experiência comprovada na área comercial e que gostem de chocolate. Os salários e benefícios serão informados ao longo do processo de seleção.

Os interessados nas propostas devem mandar o currículo profissional para o setor de Recursos Humanos, através do e-mail caroline.rspromocoes@gmail.com, até o dia 11 de fevereiro de 2013. As vagas podem sofrer mudanças sem aviso.

Por Larissa Mendes de Oliveira


A Páscoa está chegando e com o objetivo de suprir o aumento de demanda gerado pela celebração, a Chocolates Munik irá contratar 120 novos funcionários para que os mesmos atuem temporariamente nos cargos de Assistente de Produção e Atendente.

Os contratados para o cargo de Assistente de Produção irão atuar na fábrica da empresa, que fica em São Paulo. Já as vagas para Atendente estão divididas entre as lojas das cidades de São Paulo, Barueri, Atibaia, Campinas, Guarulhos Jundiaí, Ribeirão Preto, Santo André, Santos, São Bernardo do Campo, São Caetano do Sul e Sorocaba.

Os dois cargos exigem que os candidatos tenham ensino médio completo e idade igual ou superior aos 18 anos. Experiência na área não é exigida, mas será vista como diferencial.

O salário e os benefícios não foram informados, mas devem estar de acordo com as práticas do mercado paulista.

Os interessados em concorrer a uma das vagas podem enviar seus currículos para o e-mail rh2@munik.com.br. Quem preferir pode entregar o currículo pessoalmente na loja em que deseja trabalhar. Todos os endereços podem ser vistos acessando o site oficial da empresa (www.chocolatesmunik.com.br).

A seleção ficará aberta até que todas as vagas sejam preenchidas, portanto, não há prazo para o envio ou entrega de currículo. Vale lembrar que todas as oportunidades são para início imediato.

Por Thiago Martins


A Páscoa é no dia 31 de março, mas as contratações para atender a demanda nesse período do ano já começaram.

A Cacau Show, uma grande rede de chocolates existente há mais de 20 anos no mercado, vai abrir 3.900 vagas temporárias para vendedores e atendentes de loja. As oportunidades serão distribuídas entre as 1.300 unidades da empresa no Brasil.

Os interessados em participar do processo de seleção devem entregar o currículo na loja da Cacau Show mais próxima de sua residência.

Para poder participar é preciso que o candidato tenha no mínimo 18 anos, possua segundo grau completo e tenha experiências em vendas.

Na cidade de São Paulo são oferecidas 1.400 vagas, que serão distribuídas entre as 435 lojas que estão localizadas na cidade.

Apesar de serem vagas temporárias, esta é uma ótima chance para que o candidato possa garantir outra vaga para a temporada do Dia dos Namorados, já que nesta época a demanda também precisa de mais colaboração.

Os funcionários que se destacarem poderão ser contratados em definitivo pela empresa.

As atividades iniciam no mês de fevereiro.

Por Luana Lima


O Grupo CRM, dono da Kopenhagen e Chocolates Brasil Cacau, está com um processo seletivo aberto para o período da Páscoa deste ano.

Estão sendo ofertadas 543 oportunidades temporárias, sendo 103 para os cargos de Auxiliar de Vendas e Motoristas na Chocolates Brasil Cacau e outras 440 para o setor de atendimento ao cliente nas lojas franqueadas.

Poderão se candidatar às vagas interessados que tenham a partir de 18 anos, nível médio completo, experiência em atendimento e vendas e características pessoas, como: boa comunicação, iniciativa e proatividade.

Os currículos devem ser encaminhados por meio de um dos seguintes sites de agências de empregos:

– WCA: www.wcabrasil.com.br;

– Global Empregos: www.global.com.br;

– Arezza: www.arezza.com.br.

Os candidatos que forem aprovados passarão por treinamento sobre os procedimentos operacionais de loja, processos de fabricação dos produtos e apresentação, e aprenderão sobre técnicas de vendas e apresentação pessoal, além de conhecer todo o histórico das marcas do Grupo CRM, Kopenhagen e Chocolates Brasil Cacau e a sua missão e valores.

No caso das vagas oferecidas pelas lojas franqueadas, a contratação será direta. Já para as oportunidades para produção desta temporada de Páscoa, o Grupo CRM efetivou a contratação de 460 colaboradores temporários para assumirem funções como Auxiliar de Produção e Auxiliar de Almoxarifado.

Por Thais Cortez


As fabricantes de ovos de Páscoa já estão começando a selecionar profissionais para vagas temporárias para a Páscoa de 2013. Uma delas é a Mondelēz Brasil, dona da marca Lacta.

A empresa espera contratar cerca de 8 mil funcionários temporários para atuar em diversos pontos de venda pelo país, durante a Páscoa. Este número é 15% a mais em relação à quantidade de contratados temporários para o ano de 2012.

Quem quiser concorrer a uma das vagas deve ter idade mínima de 18 anos, ensino médio completo, além de boa habilidade de comunicação e de abordagem ao consumidor. Será considerado um diferencial ter experiência na área.

Os candidatos passarão por triagem curricular, dinâmica de grupo, entrevistas e treinamentos.

Para se inscrever, é preciso cadastrar o currículo através do endereço eletrônico www.vagas.com.br. O prazo vai até o dia 31 de janeiro de 2013.

Como acontece todos os anos, a empresa contrata funcionários temporários pelo período de 06 meses para fabricação dos produtos para a Páscoa.

Por Andrea Gomes





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